La secretaria general de la filial Formosa de la Unión de Empleados de la Justicia de la Nación (UEJN), Blanca Almirón, calificó de insuficiente el último aumento salarial de27% en la provincia y agregó que el porcentaje de mejora “no alcanza a cubrir las necesidades básicas de los trabajadores”, informando que el próximo 6 de mayo el gremio definirá su plan de lucha en asamblea de delegados.

“Hace una semana venimos realizando asambleas permanentes de trabajadores en las distintas oficinas y delegaciones para visibilizar el descontento de los empleados ante la escasez de nuestros salarios , sobre todo, ante una carga horaria que no se refleja de manera equitativa en los haberes del personal”, indicó Almirón.

Ante La Mañana en Vivo, dijo que “muchos empleados judiciales en la provincia tienen dificultades para costear los viajes diarios a sus oficinas y hacer frente a los sucesivos aumentos en las tarifas de los servicios”.

“Con la nueva pauta salarial de 27% de aumento y un sueldo mínimo garantizado de 350.000 pesos resulta insuficiente ante el costo de vida que llevamos con la política criminal del Gobierno nacional. Un sueldo de esta característica no alcanza frente a la inflación galopante”, dijo.

Almirón explicó que existen planteos pendientes ante las autoridades del Poder Judicial en Formosa y que esperarán hasta el 6 de mayo un resultado en términos salariales.

“Dependiendo de la respuesta, a partir de esa fecha nos reuniremos con los delegados de la provincia para definir acciones gremiales. En tanto, seguiremos en asambleas y visibilizando la situación crítica que estamos atravesando con nuestros haberes. Cuando anteriormente esperábamos el día del trabajador con alegría y anhelo, hoy las condiciones son distintas, tenemos que estar peleando para que nos devuelvan la dignidad a través de nuestros salarios”, agregó Almirón